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介绍:敏实职业发展辅导专家:集团人力资源总部总经理苏尚华先生(美国咨询师认证管理委员会认证讲师,全球职业规划师(GCDF)培训专家团成员,北森测评的高级人才测评专家;北京大学、清华大学等高校特聘职业规划专家,腾讯网、中华英才网特聘顶级职业规划专家);集团人力资源总部徐海兰女士(招聘和面试专家,拥有多年集团招聘经验,擅长各类人才评估技术的开发、人才发展评估及发展辅导,曾担任腾讯网第七届中国大学生最佳雇主调查专家)联系人:敏实集团人力资源总部吴女士沈先生徐女士TEL:0574-86801065FAX:0574-86856463E-mail:http://敏实集团总部地址:浙江省宁波市经济技术开发区大港六路8号敏实集团2011年校园招聘--校园宣讲行程表学校城市日期时间宣讲地点哈尔滨工业大学哈尔滨10月15日18:30哈尔滨工业大学正心楼23大教室吉林大学长春10月18日18:00南岭校区五教报告厅华南理工大学广州10月23日19:00逸夫科学馆报告厅浙江大学杭州10月26日19:00玉泉第七教学楼影视厅武汉理工大学武汉10月30日14:00东风报告厅凯时Kb88,凯时Kb88,凯时Kb88,凯时Kb88,凯时Kb88,凯时Kb88

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l8w | 2019-03-23 | 阅读(186) | 评论(632)
对于券商,既然你在上汽财务都加了购车优惠了,你也要考虑券商的假期。【阅读全文】
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mi8 | 2019-03-23 | 阅读(388) | 评论(723)
他说错2道就OUT...接下来问了我画的寓意,我噼里啪啦的说了一堆有的没的,最后说这话会录入电脑扫描出来,然后心理学分析出来,这也腻正式了吧。【阅读全文】
ulh | 2019-03-23 | 阅读(160) | 评论(971)
当然,运气比较好,我前面所讲的求职者几乎也是把我认定的这两个人进行了首位和末尾的放置。【阅读全文】
7wo | 2019-03-23 | 阅读(523) | 评论(253)
余哥回来后对我态度更好了(懵--!),和我谈了企业的国际化战略啥的,也问了我的观点,我在这个过程中也就更安心了,随意聊聊,侃侃而谈。【阅读全文】
lct | 2019-03-23 | 阅读(382) | 评论(241)
7oa | 2019-03-22 | 阅读(403) | 评论(419)
我同意楼上的观点,一来是咨询公司面很广,二来咨询公司对行业的研究程度其实会比公司的市场部更深;有咨询公司的经历以后跳大公司的市场部比较轻松的。【阅读全文】
i8s | 2019-03-22 | 阅读(940) | 评论(400)
本帖最后由minthgroup于2010-9-3015:57编辑敏实集团敏实集团(MINTH,HK:00425)是专业设计、生产中高级轿车零部件的外商独资上市集团。【阅读全文】
kr6 | 2019-03-22 | 阅读(505) | 评论(607)
首先说一下我们小组的思路。【阅读全文】
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d6o | 2019-03-22 | 阅读(379) | 评论(985)
4.数字题:6分钟18题,题干也是爱威格,数字题比较简单,几乎不需要计算,大部分都能估算出来。【阅读全文】
oz7 | 2019-03-21 | 阅读(750) | 评论(353)
这是我面试的第二个车企,而且打听到日产的待遇福利啥的在东风整个公司里面算是非常好的,所以就很重视。【阅读全文】
wdu | 2019-03-21 | 阅读(439) | 评论(367)
最后一部分,就是有没有问题要问,因为很好奇ford的移动智能,所以我问了他对于accidents的看法,因为顾客很有可能blamethisforthesmartmobilitysystem。【阅读全文】
cnj | 2019-03-21 | 阅读(853) | 评论(575)
给LZ补充几点信息吧,上汽财务工资没有你想想的那么少的,我二面跟面试官也有说到类似的,银行是需要资源压力的,而他家没有这方面压力,面对渠道和集团内部公司。【阅读全文】
y6o | 2019-03-21 | 阅读(98) | 评论(201)
她一直都是最冷静的,但是提出的建议感觉都很专业,据B后来的评价都是专业知识。【阅读全文】
6mm | 2019-03-20 | 阅读(486) | 评论(406)
但是在上场之前一定要赶走恐惧深呼吸,树立自信,最怕的就是在场上太紧张看不进去题或者脑袋不转。【阅读全文】
c6m | 2019-03-20 | 阅读(543) | 评论(375)
草稿纸要写上名字上交,没有自我介绍,每个人有一个名牌,2分钟看题30分钟讨论。【阅读全文】
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